Обязанности:
поиск новых клиентов-юридических лиц (малый и средний бизнес);
структурирование и сопровождение кредитных сделок;
финансовый анализ субъектов хозяйствования;
организация эффективных продаж банковских продуктов юридическим лицам;
построение и развитие долгосрочных отношений с закрепленными клиентами;
увеличение/удержание доходности по закрепленному клиентскому портфелю.
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
Обязанности:
Требования:
Условия:
Сеть магазинов «Копеечка», «Маяк» и «Доброном» приглашает на постоянное место работы ЗАВЕДУЮЩЕГО ОТДЕЛОМ
Мы предлагаем:
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
В отдел оптовых продаж требуется специалист по продаже.
Рассмотрим начинающих специалистов - выпускников высших учебных заведений.
Обязанности:
Требования:
Условия:
...
ООО «Завод специального машиностроения» (г. Гомель)
О компании
ООО «Завод специального машиностроения» (г. Гомель) — динамично развивающееся производственное предприятие, основанное в 2023 году.
Сегодня ЗСМ — это полноценный машиностроительный завод с коллективом до 120 человек, 70% из которых работают в команде семь и более лет. Это не случайная цифра — это показатель того, что у нас интересно, стабильно и есть
...
Сеть магазинов "Смак" на постоянную работу в приглашает "СПЕЦИАЛИСТА СЕКТОРА ОХАНЫ" (охранник, администратор).
Обязанности:
Обеспечение правопорядка на территории магазина;
Контроль за сохранностью ТМЦ;
Решение конфликтных ситуаций.
Внимательность, организованность, ответственность.
Опыт работы.
Условия:- 5 дневная рабочая неделя;- полный соц. пакет;- дополнительное медицинское страхование;- 13 зарплата;- материальная помощь на оздоровление.Требования:- высшее или среднее специальное образование (направление образования согласно Постановления Министерства архитектуры и строительства Республики Беларусь от 14 июня 2024 г. № 70 (п.68);- опыт работы приветствуется;
Ссылка на вакансию в банке вакансий на gsz.gov.by:
Обязанности:
- оформление заказ-нарядов и другой технической документации;- выяснение причин обращения, прием заявки на ремонт или техническое обслуживание;- передача автомобиля в работу в цех с пояснением заказ-наряда;- проверка качества и подготовка к выдаче автомобиля клиенту;- выдача автомобиля клиенту после завершения работ и расчет;- фото, видеосъемка гарантийных случаев;- работа со складом (склад ДО - центр
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
...
Обязанности:
Требования:
...
ОАО "Белинвестбанк" приглашает на работу экономиста (г.Светлогорск)
Обязанности:
...
Обязанности:
1.Организация технического обслуживания и ремонта систем электроснабжения, теплоснабжения, вентиляции, водоснабжения и канализации;
2. Разработка, утверждение и контроль проведения графиков предупредительно плановых работ;
3. Представление установленной отчетности;
4. Осуществление функций лица, ответственного за электрическое хозяйство;
5. Осуществление функций лица, ответственного за тепловое хозяйство;
6. Подготовка и получение паспорта готовности к ОЗП;
7. Работа с технической документацией;
8. Работа с государственными
...
КТО МЫ? Компания «Профессиональные правовые системы» является разработчиком правовой платформы «Бизнес-Инфо», которую мы успешно реализуем на рынке Республики Беларусь уже 24 года. В числе наших текущих клиентов свыше 11 000 организаций по всей стране (работаем в 140 населенных пунктах). Штат компании - более 300 человек. Центральный офис компании находится в г. Минске, в каждом областном городе есть региональный офис.
ЧТО
...
Ищем в нашу команду мерчендайзера!
Обязанности:
Работа предполагает разъездной характер работы.
Пожелания к соискателям:
Мы рады предложить:
Режим работы: 5
...
График работы сменный по 12 часов:1 смена - начало работы 8.00, окончание работы 20.30;2 смена - начало работы 20.00, окончание работы 8.30
Обязанности:
Работаем только с входящим потоком клиентов,
...
Brightman - рекрутинговое агентство с 16‑летним опытом подбора IT‑специалистов.
Мы запускаем стажировку по направлению “Специалист по подбору персонала” для тех, кто хочет начать карьеру в IT‑рекрутинге с нуля и получить реальный шанс выйти в штат.
Стажировка длится 3 месяца и включает:
обучение в Brightman (теория + практика под руководством ментора);
выполнение реальных заданий по поиску специалистов;
поддержку Team Lead и
...